Arhive pe categorii: manager

Camera de Hotel nu e Acasa

images

Exista o serie de angajati care trebuie sa calatoreasca in mod obligatoriu ca parte a meseriei lor. Au functii care dau bine pe cartea de vizita: Area Manager, Business Developer Manager, Regional Manager, Sales Director etc. In fapt sunt doar niste agenti de vanzari mai bine platiti. Aveam o vorba la un moment dat: un director adevarat are propria cafetiera si secretara.

Pe cei mai multi dintre acesti manageri de vanzari ii poti intalni dis-de-dimineata la benzinariile OMV/Rompetrol de la iesirile din oras sau la restaurantele McDonald’s de pe traseu. Sunt oameni isi risca zilnic viata pe sosele tarii, care dezvolta boli profesionale nerecunoscute (ex. hernia de disc datorita condusului pe sute de mii de km, boli cardiace datorita consumului de cafea si energizante etc.)

De cele mai multe ori deplasarile au o durata de mai multe zile, ceea ce implica normal cazarea peste noapte la hotel/pensiune. Datorita presiunii pe rezultate, unii ajung sa petreaca mai multe nopti la hotel decat acasa alaturi de cei dragi. Cred ca 2005 a fost anul in care am decontat circa 200 de nopti de cazare.

Daca insa la 25-30 de ani aceasta situatie era acceptabila, cei care au depasit 35-40 de ani lasa in urma o familie, o sotie / un sot care trebuie sa trezeasca copiii, sa ii imbrace, sa ii duca la scoala/gradinita si sa le spuna (a cata oara?) ca tata/mama se vor intoarce curand acasa, dar nu in seara asta. Continuă lectura

HITECH Iasi: competitivitatea si polul de talente

Un trend important în atragerea forței de muncă competente – atât timp cât oferta universitară anuală este de circa 1,000 informaticieni / programatori și 1,500 economiști vorbitori de cel puțin două limbi străine – este migrarea inversă a forței de muncă pentru contrabalansarea unui eventual deficit pe acest segment.

Varujan Pambuccian (membru în Comisia pentru Tehnologia Informației și Comunicațiilor) a participat prin videoconferință și a vorbit despre necesitatea unei schimbări de fond pentru a crește competitivitatea sectorului IT în România. „Este nevoie să trecem de la investițiile de tip producție în fabrica de software la producția de proprietate intelectuală. Este o trecere care trebuie facută în maximum 3–5 ani pentru că există o concurență puternică din partea țărilor din America Latină și nordul Africii. În viitorul apropiat nu vom mai conta ca forță de muncă ieftina, iar investitorii vin acolo unde sunt idei și competențe. Va trebui practic să trecem de bariera actuală, în care producem ingineri de software și doar 10% din ei lucrează în cercetare și dezvoltarea de produse noi. Este păcat ca universitățile să producă ingineri și specialiști, iar noi să-i folosim ca muncitori”, a spus Pambuccian, care a mai adăugat că factorul cel mai important în dezvoltarea unei economii IT vine din existența unor legături strânse între jucătorii din piață și din orientarea către produse IT pentru mass-market.

HITECH Iasi – 9 nov. 2011

HITECH Iași este un eveniment de tip dezbatere, pe tema provocărilor și soluțiilor pentru atragerea de investiții în industriile IT&C din Iași, ce se va desfasura miercuri, 9 noiembrie 2011, in  United Business Center 1 din ansamblul Palas Iasi.
Prin competențele oferite, forță de muncă înalt calificată (în IT&C și nu numai), dar și prin infrastructura în dezvoltare, Iașul are potențialul de a deveni o destinație ideală pentru investitori externi (din Europa, Statele Unite dar și Asia).
Din ce în ce mai mulți jucători internaționali (Amazon, Endava, Continental, Embarcadero, Synygy, Comodo, Pentalog etc.) și-au deschis si extins operațiuni locale de succes.
Cu toate acestea, în prezent nu există o strategie clară pentru a exploata acest potențial, investițiile fiind mai degrabă inițiative externe, decât rezultatul unor acțiuni clare locale.
HITECH Iași își propune să aducă la aceeași masă de discuții persoane cu rol decizional sau de conducere din industriile IT&C, universități, autorități locale și guvernamentale și alți actori relevanți, pentru a analiza situația curentă și a identifica soluții pragmatice de exploatare a potențialului Iașului.
 
Evenimentul este organizat de Asociatia Industrii Creative in parteneriat cu United Business Center.

De ce am nevoie de planificare strategica ?

Compania de consultanta The Network, fondata de doi fosti manageri de la Pepsi si P&G – Eusediu Margasoiu si Cristina Gheorghe – lanseaza iPlan, unul din cele mai performante programe de dezvoltare a compententelor de planificare strategica din lume, in Iasi marti, 11 Octombrie ora 10:00 – Carturesti – Tudor Vladimirescu nr 2, Iulius Mall, etaj 2.
„Planificarea strategica este unul dintre procesele esentiale care nu ar trebui sa lipseasca dintr-o organizatie, indiferent daca este privata sau publica, lipsa acestui proces fundamental are un cost de oportunitate major: existenta companiei pe termen lung”, a declarat Eusediu Margasoiu, Managing Partner The Network.

„Este foarte rar intr-o tara care a trait 20 de ani de refaceri abrupte sa auzi un antreprenor, care nu a avut contact cu disciplina multinationalelor si planificarea strategica, vorbind de un plan pe trei ani. in momentul in care ai o vedere clara a afacerii tale si a pietei poti face un plan. Este esential dar lipseste in mediul de business romanesc. Trebuie sa fii vizionar, sa te adaptezi mai repede decat concurenta ta, sa ai un plan”, a declarat managerul Mihai Ghyka, promotor al proiectului iPlan.

“Romanii sunt eminamente un popor creativ. In orice demers creativitatea este o conditie necesara, insa nu si suficienta. The Network vine cu iPlan, un proiect care vine sa suplineasca suficienta. Este ingredientul de care societatea romaneasca are nevoie: perspectiva pe termen lung, care, combinata cu elementul creativ, poate, intr-adevar sa schimbe aceasta tara”, a mentionat Alexandra Gatej, Presedintele AmCham (Camera de Comert Americana in Romania).

Acesta este finantat prin atragerea de fonduri europene, are o valoare de 1,5 milioane de euro, iar obiectivul pentru cei doi ani in care se va desfasura este instruirea a 1.000 de manageri din Romania. The Network isi propune ca prin iPlan sa creeze o comunitate locala de manageri care sa aiba acces la informatie esentiala pentru planificare strategica de business. Managerii care vor participa la seminariile de cate trei zile vor fi alesi dintr-un total estimat de 10.000 de aplicanti pe platforma online http://www.i-plan.ro/.
Programul are la baza Strategic Driver, un instrument de diagnosticare a competentelor de planificare strategica si Markstrat, o simulare strategica de marketing construita pentru predarea conceptelor de marketing precum portofoliu strategic sau tehnici de segmentare si pozitionare strategica.
Programul aduce in premiera in Romania intrumentele de invatare experientiala Markstrat (simulare de marketing strategic dezvoltata de StratX, leader mondial in simulari de business) si Strategic Driver (instrument de diagnosticare a capabilitatilor de planificare strategica si a prioritatilor de dezvoltare ale managerilor, validat de London School of Economics) intrumente folosite cu succes la 25 din primele 30 de universitati si programe MBA din lume
Accesul la aceste instrumente si la alte resurse de management este gratuit pentru beneficiarii proiectului “Planificare Strategica – Competente si Competitivitate pentru Manageri, POSDRU/81/3.2/S/50144.”

Citeste aici un articol pe aceasta tema.